Executivo de vendas
- Publicação
- 10 de set. de 2026
- Última verificação
- 14 de set. de 2026
- Fonte responsável
- Empregando Brasil
Sobre a vaga
Local Canoas - RS Remoto
Responsabilidades
Atender o cliente pessoalmente ou por contato telefônico levantando as suas necessidades Efetuar test drive com os clientes, cadastrando no sistema Elaborar orçamentos e propostas de venda Preencher, encaminhar e acompanhar o cadastro dos clientes junto as financeiras Solicitar, quando necessário, avaliação do veículo usado no processo de negociação da venda Encaminhar e acompanhar o processo de entrega do veículo, bem como o serviço de despachante e seguro Entrar em contato com cliente após entrega a fim de verificar se tudo ocorreu de forma correta para cliente Buscar clientes antigos no sistema para prospecção Participar de feiras e exposições
Requisitos
CNH B em dia Ensino médio completo Pacote office Desejável experiência anterior com vendas, preferencialmente em concessionária Comunicação clara e objetiva Alta capacidade de organização Flexibilidade e criatividade Proatividade e vontade de aprender Conectado ao mundo digital Empatia e rapport em vendas Especialista em negociações Facilidade em lidar com objeções
Benefícios
Vale transporte Vale Refeição ou Vale Alimentação Convênio Médico e Odontológico da Unimed Wellhub/GymPass Seguro de vida em grupo Day Off de aniversário Parceria com faculdades e instituições de Ensino Processo seletivo Cadastro Entrevista com RH Entrevista com o Gestor Avaliação Psicológica Contratação Sobre A Empresa: Trabalhar em um ambiente dinâmico, com oportunidade de aprendizado e muita gente boa. Muitas possibilidades de crescimento - temos muito a crescer e esperamos fortemente que você nos ajude com isso!
Benefícios
Vale transporte Vale Refeição ou Vale Alimentação Convênio Médico e Odontológico da Unimed Wellhub/GymPass Seguro de vida em grupo Day Off de aniversário Parceria com faculdades e instituições de Ensino
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Não deixe de se candidatar apenas por não cumprir itens desejáveis. Dê prioridade aos requisitos explicitamente obrigatórios e nunca invente experiências.Fonte: Empregando Brasil