Grow
GERENTE COMERCIAL
- Publicação
- 23 de ago. de 2026
- Última verificação
- 16 de set. de 2026
- Fonte responsável
- Trampos
Sobre a vaga
Descrição da vaga
A Grow Marketing, agência especializada em marketing digital e serviços para a área médica, está em busca de um(a) gerente comercial para assumir uma posição estratégica na gestão, desenvolvimento e performance da nossa área comercial. Já contamos com uma operação comercial ativa e um time de prospecção. Agora, buscamos uma pessoa com visão de crescimento, liderança e foco em resultados para contribuir diretamente com a evolução das vendas da empresa. Principais
Responsabilidades
- Gerenciar e desenvolver o time de prospecção; • Acompanhar abordagens, follow-ups e evolução dos leads; • Gerenciar CRM e funil de vendas; • Acompanhar indicadores, metas e resultados comerciais; • Identificar gargalos e oportunidades de melhoria; • Desenvolver novas estratégias e canais de aquisição; • Criar planos de ação para aumento de conversão e performance; • Atuar diretamente no crescimento e estruturação da área comercial.
Requisitos
Experiência em gestão comercial; Experiência em liderança e desenvolvimento de equipes comerciais ou de prospecção; Experiência com prospecção ativa; Conhecimento em gestão de CRM e funil de vendas; Vivência com indicadores, metas comerciais e planos de ação; Experiência com vendas de serviços; Perfil analítico, organizado e orientado a resultados.
Diferenciais: Experiência em agências, marketing digital ou vendas B2B; Conhecimento do mercado de serviços para a área médica; Vivência na criação de estratégias e canais de aquisição comercial. Outras informações: Modelo de contratação: PJ. Formato: Home Office. 500,00 fixos + variável por performance e atingimento de metas. Possibilidade de crescimento profissional junto à estruturação e expansão da área comercial.
Se você tem perfil de liderança, gosta de trabalhar com metas e acredita que pode contribuir para construir uma operação comercial cada vez mais estratégica e performática, queremos conhecer você. Venha crescer com a Grow!
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Revise os requisitos obrigatórios antes de decidir.
Não deixe de se candidatar apenas por não cumprir itens desejáveis. Dê prioridade aos requisitos explicitamente obrigatórios e nunca invente experiências.Fonte: Trampos