Gerente de projetos sênior

in Nível: Sênior Cursos de: (Administração Organizacional/ Administração Financeira / Comunicação / Ética e Cidadania / Prevenção e Saúde / Inclusão Digital (Pacote Office) / Sociologia Empresarial / Direito Empresa/Recursos Humano). Escolaridade: Graduação - (Administração Organizacional/ Administração Financeira / Comunicação / Ética e Cidadania / Prevenção e Saúde / Inclusão Digital (Pacote Office) / Sociologia Empresarial / Direito Empresa/Recursos Humano).

- Completo Tipo de contrato: PJ Jornada de trabalho: 40 horas semanais. Disponibilidade para viajar a trabalho

Benefícios

Auxílio educação de 50,00%, Auxílio para Saúde Mental de 50,00%, Treinamentos e workshops (internos e externos) Responsabilidades da posição: O Gerente de Projetos sênior será responsável pela execução e entrega de projetos dentro dos prazos e escopos definidos, garantindo os indicadores estratégicos dos projetos (lucro liquido, faturamento e resultado no NPS) como também relacionamento com o cliente com visão de novas oportunidades.

Suas principais responsabilidades incluem: Gestão de Projetos: Incorporar a visão de manter a governança do projeto de acordo com os padrões estabelecidos pela empresa Garantir que os projetos sejam entregues conforme os requisitos estabelecidos, dentro dos prazos e orçamentos e qualidade Análise Financeira: Monitorar a DRE do projeto, comparando o planejado com o real, tendo a visão de trazer o faturamento dentro do prazo e otimização de custos e despesas Analisar e controlar o faturamento dos projetos, buscando oportunidades de melhoria no processo financeiro e no alinhamento das metas financeiras.

Relacionamento com o Cliente: Incorporar a visão de novas oportunidades. Manter um relacionamento contínuo e próximo com os clientes, garantindo a satisfação e fidelização. Colocar o cliente no centro das decisões, monitorando indicadores de satisfação como CSAT (Customer Satisfaction) e NPS (Net Promoter Score). Comunicação Interna: Facilitar a comunicação entre as áreas internas da empresa e as equipes de projeto, promovendo uma colaboração eficiente e alinhamento de objetivos.

Requisitos obrigatórios para a posição: Formação superior completa em administração, Engenharia, Tecnologia da Informação ou áreas afins; MBA em Gestão de Projetos ou cursos de especialização em metodologias ágeis, Proatividade e foco em resultados. Capacidade de liderança e gestão de equipes de alto desempenho. ). Experiência prévia em projetos de CSC Experiência prévia em gestão de projetos e PMO (Project Management Office).