EmpregaPão
Padeiro
- Publicação
- 10 de fev. de 2025
- Última verificação
- 16 de set. de 2026
- Fonte responsável
- EmpregaPão — via ATS TOTVS
Sobre a vaga
Venha fazer parte de uma equipe dinâmica e criativa em nosso estabelecimento! Estamos em busca de profissionais com formação técnica na área de panificação, que sejam apaixonados por criar delícias que encantam os nossos clientes. Aqui, você terá a oportunidade de colocar em prática todo o seu conhecimento e talento, contribuindo para a produção de pães e produtos de alta qualidade.
Se você busca um ambiente desafiador, com espaço para crescimento profissional e reconhecimento pelo seu trabalho, essa vaga é para você. Venha fazer a diferença junto conosco e mostrar todo o seu potencial como padeiro(a). Estamos ansiosos para conhecer você e contar com a sua expertise em nossa equipe!
Responsabilidades e atribuições
- Preparar massas para pães, bolos, tortas e demais produtos de padaria. - Garantir a qualidade dos produtos, seguindo as receitas e padrões estabelecidos. - Manter a organização e limpeza do ambiente de trabalho. - Operar e manter equipamentos de padaria em bom funcionamento. - Atender às demandas de produção de acordo com a programação estabelecida. - Colaborar com a equipe de trabalho para garantir o bom andamento das atividades diárias.
Requisitos e qualificações
- Formação técnica em Panificação - Experiência prévia na função - Conhecimento em técnicas de fabricação de pães e massas - Habilidade para seguir receitas e normas de segurança alimentar Requisitos desejáveis: - Formação técnica em Panificação - Experiência em produção de pães e confeitaria - Conhecimento em técnicas de panificação - Habilidade para seguir receitas e padrões de produção - Conhecimento em normas de higiene e segurança alimentar - Capacidade de trabalhar em equipe - Proatividade e senso de organização - Disponibilidade para turno integral, incluindo fins de semana
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Revise os requisitos obrigatórios antes de decidir.
Não deixe de se candidatar apenas por não cumprir itens desejáveis. Dê prioridade aos requisitos explicitamente obrigatórios e nunca invente experiências.Fonte: EmpregaPão — via ATS TOTVS