Profissional para Integração
- Publicação
- 21 de set. de 2026
- Última verificação
- 23 de set. de 2026
- Fonte responsável
- Recrutei
Sobre a vaga
Descrição das atividades que o profissional irá realizar: Realizar a validação no pacote final proveniente da integração de dois ou mais produtos de Sprints; Apoiar a homologação de versões; Manter em execução processos dos sistemas nos ambientes internos; Apoiar a equipe de homologação ativa (HMP) dos sistemas. Apoiar o time de desenvolvimento, assumindo itens de trabalho para desenvolvimento a cada Sprint.
Apoiar as atividades inerentes ao desenvolvimento, com ênfase no processo de verificação e validação das histórias construídas nas sprints – Testes de Software Gerir seu próprio trabalho sinalizando prontamente para a equipe sobre eventuais atrasos.
; k) Conhecimento em ferramentas de gestão de testes, gestão de defeitos, automação de testes, geração de massas e geração de interfaces virtualizadas; l) Criar scripts em ferramentas específicas, automatizados e não automatizados, bem como executá-los registrando e analisando os resultados; m) Realizar testes de aceitação, compatibilidade, regressão, integração, funcionais e não funcionais (exploratórios, conectividade, vulnerabilidade, estresse e carga); n) Construir mocks, stubs e/ou simuladores a fim de viabilizar a execução de testes; o) Avaliar os requisitos não-funcionais de desempenho de um sistema através do uso de ferramentas específicas e monitores; p) Monitorar e acompanhar os níveis de cobertura de testes dos sistemas promovendo o aumento da cobertura sempre que necessário.
q) Registrar os erros encontrados após à execução dos testes, relacionando aos produtos de trabalho pertinentes; r) Avaliar o resultado de cada ciclo de teste; s) Apoiar gestores e equipes responsáveis na homologação de demandas dos sistemas; t) Conhecer notações de requisitos em modelos ágeis e tradicionais de desenvolvimento; u) Deve ser capaz de criar testes baseados em cenários de negócio; Deve ser capaz de modelar testes baseados na experiência e em defeitos v) Manutenção dos ciclos dos sistemas (homologação ativa) em ambientes definidos, com rotinas diárias, mensais, batch e interfaces.
w) Conhecimento de falhas e técnicas de testes em software; x) Deve ser capaz de planejar/executar Testes para alinhar o escopo da disciplina ao prazo disponível. y) Ter conhecimento para realização de Testes e validações de Segurança, sendo capaz de identificar vulnerabilidades de segurança e propor melhorias nos sistemas. org/ ). aa) Deve ser capaz de avaliar os Requisitos não-funcionais de Desempenho de um sistema através do uso de ferramentas específicas e monitores.
bb) Deve ser capaz de utilizar ferramentas especializadas em automatização, performance e planejamento, gerenciamento e execução de testes. cc) Experiência em geração de documentação básica de Testes como Planos, Roteiros Evidências e Massa de Testes. dd) Deve ser capaz de criar scripts nas ferramentas especialistas, bem como trabalhar com execução automatizada com massa de dados variável (datapool).
ee) Identificar os itens de teste-alvo a serem avaliados pelo esforço de teste; ff) Avaliar o resultado de cada ciclo de teste. Certificação exigida: Pelo menos uma das certificações abaixo, ou equivalente: · ATC – Analista de Teste Certificado do IBQTS - Instituto Brasileiro de Qualidade em Testes de Software; · CBTS - Certificação Brasileira de Teste de Software da ALATS - Associação Latino Americana de Teste de Software ou equivalente ou certificações similares; · CTFL - Certified Tester Foundation Level.
Escolaridade: a) Graduação em curso de nível superior na área de Tecnologia da Informação, ou conclusão de qualquer curso de nível superior acompanhado de certificado de curso de pós-graduação (especialização, mestrado ou doutorado) na área de Tecnologia da Informação de, no mínimo, 360 horas; Tempo de Experiência: Pelo menos 7 anos
Benefícios
Vale Alimentação, Seguro de Vida, Plano de Saúde
Análise independente
Leitura do Vagando
Organizamos informações para ajudar na avaliação da oportunidade. Esta camada é produzida pelo Vagando a partir dos campos estruturados, de termos identificados no anúncio e de uma amostra de vagas relacionadas. Ela não altera a publicação da fonte nem presume requisitos que não foram informados.
Retrato da oportunidade
- Função
- Profissional para Integração
- Modalidade
- Presencial
- Contrato
- Permanente
- Local
- Brasília / DF
Temas mencionados no anúncio
- Organização e planejamento
- Tecnologia e sistemas
- Processos e qualidade
O que ainda vale confirmar
- Endereço da unidade, jornada e viabilidade do deslocamento.
- Condições, remuneração e benefícios associados ao tipo de contrato informado.
- Quais critérios são obrigatórios na entrada e quais podem ser desenvolvidos.
- Etapas do processo, prazo de retorno e canal oficial de contato.
Contexto no catálogo do Vagando
O recorte relacionado reúne 459 oportunidades. Na amostra aparecem 5 presenciais, 1 híbridas e 2 remotas, entre 2 empresas e 1 localidades identificadas. Os números representam as fontes integradas e mudam com coletas e expirações.
Perguntas úteis ao recrutador
- Quais entregas definem um bom começo nos primeiros 90 dias?
- Como a equipe acompanha qualidade e desempenho nesta função?
- Qual é a estrutura da equipe e com quais áreas esta pessoa colaborará?
- Existe alguma condição importante que não aparece na publicação?
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Revise os requisitos obrigatórios antes de decidir.
Não deixe de se candidatar apenas por não cumprir itens desejáveis. Dê prioridade aos requisitos explicitamente obrigatórios e nunca invente experiências.Fonte: Recrutei