[Projetos] Coordenação de Projetos | IA
- Publicação
- 8 de set. de 2026
- Última verificação
- 14 de set. de 2026
- Fonte responsável
- TOTVS — via ATS TOTVS
Sobre a vaga
Estamos em busca de um(a) Coord. de Projetos para liderar projetos tecnológicos de ponta a ponta, garantindo prazo, qualidade e alinhamento com os objetivos do negócio. Essa pessoa será o elo entre áreas técnicas e stakeholders, com forte atuação em planejamento, execução e gestão de riscos.
Responsabilidades e atribuições
O QUE VOCÊ VAI FAZER: Planejar, executar e monitorar projetos de TI, garantindo cumprimento de escopo, prazo, custo e qualidade; Definir e acompanhar cronogramas, marcos, entregáveis e indicadores de performance (KPIs); Gerenciar riscos, issues, mudanças de escopo e dependências técnicas; Coordenar times de entrega; Atuar na interface entre áreas de negócio; Garantir a aplicação de metodologias de gestão de projetos (Ágil, Scrum, Kanban, PMBOK, híbrido); Garantir documentação técnica e de gestão atualizada; Conduzir reuniões de acompanhamento, rituais ágeis e comitês executivos; Monitorar orçamento do projeto e apoiar previsões financeiras.
Requisitos e qualificações
O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ: Ensino superior completo em Engenharia da Computação, Ciência da Computação, Sistemas de Informação ou áreas correlatas - obrigatório; Pós-graduação, MBA ou especialização em Gestão de Projetos, Gestão de TI ou Transformação Digital; Experiência comprovada em gestão de projetos de TI, desde planejamento até entrega; Conhecimento sólido em metodologias ágeis (Scrum, Kanban) e tradicionais (PMBOK); Experiência com ferramentas de gestão de projetos, como Jira, MS Project ou similares; Habilidade em gestão de cronogramas, recursos, custos e riscos; Experiência em coordenação de equipes multidisciplinares e fornecedores; Capacidade de elaboração de relatórios, dashboards e indicadores de performance (KPIs).
Requisitos desejáveis: SERIA LEGAL SE TIVESSE: Cursos profissionais (IA) - diferencial.
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Revise os requisitos obrigatórios antes de decidir.
Não deixe de se candidatar apenas por não cumprir itens desejáveis. Dê prioridade aos requisitos explicitamente obrigatórios e nunca invente experiências.Fonte: TOTVS — via ATS TOTVS