Supervisor de Bilheteria
- Publicação
- 29 de set. de 2026
- Última verificação
- 3 de out. de 2026
- Fonte responsável
- Recrutei
Sobre a vaga
VAGA ABERTA | SUPERVISOR(A) DE BILHETERIA - LINHA 7 Rubi e Linha 10 Turquesa Venha fazer parte da nossa equipe e contribuir para uma experiência de qualidade no transporte de milhares de passageiros todos os dias!
474,55 Benefícios ✅ Vale Refeição: R$ 24,80 por dia ✅ Vale Alimentação: R$ 174,10 por mês ✅ Bonificação por presença: R$ 110,00 ✅ Vale Transporte ✅ WellHub (Gympass) ✅ Desconto em farmácias ✅ Convênio odontológico pelo sindicato ✅ Ajuda de custo para internet: R$ 50,00 Escala de Trabalho Escala 5x1 (folgas rotativas) Tarde: 13h00 às 21h20 Principais
Responsabilidades
Supervisionar a equipe de bilheteria, garantindo um atendimento eficiente, cordial e de qualidade; Acompanhar o desempenho da equipe, oferecendo orientações e treinamentos quando necessário; Monitorar indicadores e resultados operacionais; Garantir o cumprimento das normas operacionais e de segurança; Atuar na resolução de conflitos e no suporte à equipe; Colaborar com outros setores para aprimorar a experiência dos passageiros.
Requisitos ✔️ Experiência como Fiscal de Caixa, Supervisor(a) ou Líder de Equipe (imprescindível); ✔️ Boa comunicação verbal e escrita; ✔️ Perfil de liderança, organização e proatividade; ✔️ Facilidade para lidar com equipes e atendimento ao público; ✔️ Disponibilidade de horário. Se você possui experiência em liderança e busca uma oportunidade de crescimento, venha fazer parte do nosso time! Interessados devem encaminhar o currículo para participar do processo seletivo.
Benefícios
Assistência odontológica Vale-alimentação Vale-refeição Local do trabalho: Presencial
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Análise independente
Leitura do Vagando
Retrato da oportunidade
- Função
- Supervisor de Bilheteria
- Modalidade
- Presencial
- Contrato
- Permanente
- Local
- São Paulo / SP
Termos identificados no anúncio
- Atendimento e relacionamento
- Comunicação
- Organização e planejamento
- Análise e indicadores
- Liderança de equipe
- Processos e qualidade
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- 7
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- 1
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- 0
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- 4
- Localidades na amostra
- 1
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Não deixe de se candidatar apenas por não cumprir itens desejáveis. Dê prioridade aos requisitos explicitamente obrigatórios e nunca invente experiências.Fonte: Recrutei