Auxiliar/Assistente Fiscal
- Publicação
- 15 de set. de 2026
- Última verificação
- 15 de set. de 2026
- Fonte responsável
- Abler
Sobre a vaga
Candidate-se rapidamente pelo email: vaga-371246@vagas.abler.in Nível: Assistente Cursos de: Contabilidade Escolaridade: Graduação - Contabilidade - Cursando Tipo de contrato: CLT Jornada de trabalho: Segunda à sexta das 08:30hàs 18:00h
Benefícios
Day Off - mês do aniversário, Vale refeição de R$ 31,00, Vale transporte, Plano de saúde, Plano odontológico, 🏋️ TotalPass., Café da Manhã Responsabilidades da posição: Possui uma base de conhecimento em Simples Nacional e tem muita vontade de aprender e crescer profissionalmente em um ambiente dinâmico de escritório contábil, essa oportunidade é para você! Principais
Responsabilidades
Auxiliar nas rotinas diárias do departamento fiscal para múltiplos clientes. Dar suporte na apuração e fechamento de tributos de empresas do Simples Nacional. Realizar a conferência, escrituração e lançamento de notas fiscais de entrada, saída e serviços. Auxiliar na organização de documentos e na preparação de guias de impostos. Prestar suporte no preenchimento de obrigações acessórias básicas (como DEFIS, PGDAS, e - Social).
Trabalhar em estreita colaboração com a equipe para garantir operações organizadas e eficientes.
Requisitos e qualificações
Requisitos obrigatórios para a posição: Conhecimento/vivência nas rotinas do Simples Nacional (já é considerado um ótimo diferencial! ). Noções básicas sobre escrituração fiscal e emissão de notas fiscais. Formação acadêmica (cursando ou concluída) em Ciências Contábeis, Administração ou áreas afins. Conhecimento básico a intermediário no pacote Office (principalmente Excel ). Perfil organizado, proativo, detalhista e com foco em aprendizado contínuo.
Não é necessária sólida experiência anterior; valorizamos a base conceitual e a vontade de crescer!
Tenho aderência a esta vaga?Compare seu perfil com os requisitos antes de se candidatar.Verificar minha aderência
Revise os requisitos obrigatórios antes de decidir.
Não deixe de se candidatar apenas por não cumprir itens desejáveis. Dê prioridade aos requisitos explicitamente obrigatórios e nunca invente experiências.Fonte: Abler