Head Design
- Publicação
- 2 de set. de 2026
- Última verificação
- 15 de set. de 2026
- Fonte responsável
- Recrutei
Sobre a vaga
O que você vai fazer Liderar a operação de design Ser a referência técnica da área, dando direcionamento estratégico e suporte consultivo Centralizar o atendimento e o encaminhamento de demandas de design Acompanhar e coordenar as pautas de design, garantindo aderência às diretrizes estratégicas já definidas Fazer a curadoria e validação das entregas visuais, mantendo padrão de qualidade e consistência Contribuir na construção de escopos e na avaliação de prazos Gerir tempo e organização da área Organizar a agenda de entregas em conjunto com as demais áreas Sugerir parâmetros de tempo médio de produção, servindo de base pra formação de preço dos serviços da SONDER Estruturar o backlog de demandas visuais, definindo prioridades pela capacidade real do time Acompanhar indicadores de performance Tempo médio de produção por tipo de entrega Percentual de entregas realizadas no prazo Taxa de retrabalho Volume médio de entregas semanais Acúmulo de backlog por período Gerar melhoria contínua ligada a resultado Identificar oportunidades de melhoria nos fluxos de trabalho Colaborar com as equipes estratégicas pra ampliar o impacto do design nos resultados dos clientes Elaborar e revisar materiais estratégicos como brandbooks, templates e outros ativos visuais Planejar visualmente campanhas e clientes Criar planejamentos visuais pra campanhas, novos clientes e ações de branding recorrente Liderar a elaboração e atualização de kits visuais dos clientes: brandbooks, templates, formatos de entregáveis Participar da governança do time de design Participar de decisões de contratação e desligamento de prestadores de design Definir critérios de qualidade da área Apoiar o desenvolvimento técnico e comportamental do time Alinhar com outras áreas da SONDER Participar de alinhamentos interáreas sobre processos, performance e resultados O que buscamos Vivência comprovada liderando ou coordenando times de design, dentro ou fora de agência Método: organiza prazos, backlog e prioridades com processo claro Curiosidade pelo detalhe: revisa antes de entregar e percebe o que passou despercebido Heavy user de redes sociais: entende formato, linguagem e tendência de Instagram, TikTok e LinkedIn na prática Perfil que gosta de gerenciar tarefas e projetos tanto quanto de criar Domínio de Figma e Adobe (ou equivalentes) e de alguma ferramenta de gestão de projetos, como Asana, Trello ou Monday Vivência em agência de marketing ou consultoria criativa Experiência com motion graphics.
edição básica de vídeos
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Não deixe de se candidatar apenas por não cumprir itens desejáveis. Dê prioridade aos requisitos explicitamente obrigatórios e nunca invente experiências.Fonte: Recrutei