Social Media
- Publicação
- 16 de set. de 2026
- Última verificação
- 16 de set. de 2026
- Fonte responsável
- Abler
Sobre a vaga
Candidate-se rapidamente pelo email: vaga-375879@vagas.abler.in Nível: Assistente Escolaridade: Ensino médio - Completo Tipo de contrato: CLT Jornada de trabalho: Segunda a Sexta das 08 ás 18
Benefícios
Incentivo Educacional, Assiduidade, Vale Alimentação ou Refeição Responsabilidades da posição: O profissional de Social Media será responsável por planejar e executar estratégias de conteúdo para as redes sociais da empresa, atuando de forma estratégica e criativa na construção da presença digital da marca.
A rotina inclui produção, gravação e edição de vídeos (Reels, Stories e YouTube), criação de artes, campanhas e materiais gráficos, além do acompanhamento presencial de obras, fábrica e processos de produção para geração de conteúdo autêntico. O profissional irá monitorar tendências, analisar métricas e elaborar relatórios de desempenho, gerenciar o calendário editorial, interagir com a audiência e trabalhar diretamente com a diretoria no planejamento e posicionamento da marca.
Requisitos obrigatórios para a posição: Experiência com gestão de redes sociais Domínio em criação de conteúdo, edição de vídeo e design gráfico Perfil analítico, estratégico e criativo Organização, proatividade e boa comunicação Conhecimento em métricas e ferramentas digitais CNH e disponibilidade para visitas e acompanhamentos externos Disponibilidade para trabalhar de segunda a sexta-feira Sobre A Empresa: A empresa atua no segmento de esquadrias em alumínio e PVC, com foco em qualidade, design e durabilidade.
O profissional irá integrar um time colaborativo e dinâmico, com atuação direta junto à diretoria, participando ativamente do planejamento e posicionamento da marca. O ambiente de trabalho é propício à criatividade, inovação e crescimento profissional, com acesso a obras, fábrica e processos de produção como fontes de geração de conteúdo
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Revise os requisitos obrigatórios antes de decidir.
Não deixe de se candidatar apenas por não cumprir itens desejáveis. Dê prioridade aos requisitos explicitamente obrigatórios e nunca invente experiências.Fonte: Abler